07. BIS 09. JUNI 2023

I.E.L.M.

Modul 3
Der Game Changer/
Die Game Changerin

DIE MACHT DER VERWANDLUNG

 Transitional-Kompetenz: Die Nutzung von Emotionen, um den Wandel zu steuern

  • Systemdenken, mentale Modelle, Homöostase und Veränderungsresistenz

  • Die Macht einer lernenden Organisation

Entdecken Sie die Realität Ihrer Organisation und Ihrer Kultur

  • 5 Ebenen des Organisationsbewusstseins